Đào tạo nhân sự là yếu tố then chốt giúp giữ chân nhân viên giỏi. Tuy nhiên, nhiều doanh nghiệp chưa áp dụng phương pháp phù hợp. Theo bà Thanh Nguyễn, CEO của Anphabe, phần lớn kiến thức và kỹ năng được học sẽ bị lãng quên sau 30 ngày nếu không có phương pháp đào tạo hiệu quả. Để tối ưu, doanh nghiệp nên đầu tư vào nền tảng đào tạo trực tuyến và cá nhân hóa nội dung theo nhu cầu và kỹ năng riêng của từng nhân viên. подход này giúp nhân viên tự tin với năng lực của mình và cảm thấy an toàn trong công việc hơn.
